В Минэкономики пояснили новый подход к расчету производительности труда

Новая методика подсчета производительности труда позволит ее оперативно оценивать по данным налоговой отчетности предприятий, заявил замминистра экономики Петр Засельский, сообщает 21 декабря «Коммерсант».

Новую методику, основанную на использовании данных ФНС, начнут применять с 2021 года. Производительность труда будет рассчитываться как мера добавленной стоимости, приходящаяся на одного работника предприятия. Как отметил Засельский, закрепленный в методике подход соответствует международным стандартам. Динамика добавленной стоимости характеризует уровень конкурентоспособности и инвестиционной привлекательности предприятий и отраслей.

Добавленная стоимость по предприятию рассчитывается как сумма прибыли, расходов на оплату труда, страховых выплат, налогов и сборов (за исключением налога на прибыль) и амортизации основных средств и нематериальных активов. Численность работников определяется как среднегодовая численность сотрудников, за которые предприятие производит уплату страховых взносов в государственные внебюджетные фонды.

«Мы разработали универсальный инструмент, который позволит оперативно анализировать показатели производительности и эффективности. Важно отметить, что для расчетов Минэкономики опирается на достоверные данные налоговой отчетности предприятий, предоставляемой предприятиями в ФНС», — сказал Засельский.

В пресс-службе ведомства отметили, что для роста добавленной стоимости прежде всего необходимо увеличивать эффективность производства, именно этим и занимаются Федеральный центр компетенций и сеть региональных центров компетенций в сфере производительности труда, которые функционируют в рамках поддержки предприятий — участников национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости».

По словам заместителя гендиректора ЦМАКП Владимира Сальникова, использование базы ФСН позволит Минэкономики подсчитывать производительность труда не только более оперативно, чем это делает Росстат (сейчас это происходит один раз в год), но и определять ее с гораздо большей детализацией, в разрезе видов деятельности и субъектов РФ.

Замглавы Центра трудовых исследований Высшей школы экономики Ростислав Капелюшников отметил, что в новой методике используется наиболее простой подход, не учитывающий время, затраченное на производство добавленной стоимости. «Если два предприятия производят одинаковую добавленную стоимость с использованием равного числа работников, но которые при этом трудятся разное время, то в рамках данной методики показатели производительности труда окажутся у этих предприятий идентичными, что, конечно же, не так», — пояснил Капелюшников. Он добавил, что в перспективе необходимо оценивать эффективность экономики с учетом затрат не только труда, но и капитала.

Напомним, в рамках нацпроекта «Производительность труда и поддержка занятости» намечено обеспечить темпы роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики к 2024 году не ниже 5% в год. Приказ о введении новой методики расчета показателей производительности труда предприятия, отрасли, субъекта Российской Федерации был подписан министром экономики Максимом Решетниковым 3 декабря.