Британка, не признающая трансгендеров, восстановилась на работе по суду
Британка Майи Форстейтер, которую уволили за слова о том, что трансгендеры «на самом деле не женщины», восстановилась на работе, выиграв 10 июня апелляцию в апелляционном суде по трудовым делам, сообщает The Times.
По информации газеты, работодатель Форстейтер, Центр глобального развития (CGD), не продлил ей контракт в 2019 году после публикации ею нескольких твитов, выражающих убеждения Форстейтер, что трансгендеры не могут изменить свой биологический пол и являются мужчинами или «почетными женщинами».
В своих твитах она также поставила под сомнение планы правительства (позже оно от них отказалось), которые позволили бы трансгендерам законно менять пол, полученный ими при рождении, без медицинского диагноза.
Ее сообщения в социальных сетях побудили нескольких сотрудников компании подать жалобу, что привело к судебному разбирательству по трудовым спорам, которое она изначально проиграла.
Однако в четверг судья Высокого суда Чоудхури постановил, что суд первой инстанции «неверно истолковал правовую норму» и что такие взгляды «должны дозволяться в плюралистическом обществе», передает Sky News.
«Это решение суда не означает, что лица с гендерно-критическими убеждениями могут безнаказанно „искажать пол“ трансгендеров, — цитирует Чоудхури BBC. — Заявитель, как и все остальные, по-прежнему подпадает под действие запрета на дискриминацию и притеснения».
Аманда Глассман, исполнительный директор аналитического центра, который уволил Форстейтер, отреагировала на судебное решение как «разочаровывающее и удивительное».
Роулинг, которая поддержала Форстейтер в 2019 году, отправила ей поздравительное сообщение, добавляет The Times. Автор «Гарри Поттера» неоднократно заявляла, что выступает против трансгендеризма. В частности, в 2020 году она попала под огонь критики за то, что заявила, что трансгендеры стирают «живую реальность женщин во всем мире».
