Зафиксирован рост утечки индийских кадров в сфере информационных технологий

Рост утечки специалистов в информационных технологиях с примерно 10% в 2020 году до 15–25% в 2021 году зафиксировали индийские компании Tata Consultancy Services (TCS), Wipro, и Infosys и другие, 12 января сообщает индийское подразделение аналитической компании Quartz.

Отмечается, что утечка увеличилась в очень крупных компаниях, занимающихся, в частности, заказной разработкой программного обеспечения (ПО). Аналитики Quartz считают, что такой отток рабочей силы говорит о завершении периода, когда Индия считалась источником дешевой рабочей силы в сфере ИТ.

Средний уровень оттока кадров в 2020 году находился на уровне 10%. В 2021 году отток кадров в TCS вырос до 15,3%, в Wipro — до 22,7%, в Infosys — до 25,5%. При этом сообщается, что в той же TCS занято свыше полумиллиона человек и компания постоянно занимается улучшением условий труда — появляются гибкий график, удаленный режим работы и другие бонусы.

Ранее Индия считалась дешевой мировой фабрикой программного обеспечения. Разработку ПО здесь заказывали ведущие мировые ИТ-компании. Теперь тенденция меняется, отметили в Quartz.