Всемирный банк: если глава компании — женщина, то прибыль вырастет

Азиатские фирмы, в состав советов директоров которых входит не менее 30 процентов женщин, извлекают доходов больше, чем те, где в руководстве представлены только мужчины. Эти данные исследования Международной финансовой корпорации (IFC) инвестиционного подразделения Всемирного банка приводит 28 июня газета The Asahi Shimbun.

Тем не менее, в азиатском регионе по-прежнему «широко распространена гендерная предвзятость» и представление о том, что женщины в меньшей степени подходят для руководящих должностей: в двух из пяти компаний Юго-Восточной Азии нет женщин-членов совета директоров.

«Исследование должно подсказать бизнес-сообществу, что увеличение числа женщин в руководящих органах полезно не только для поощрения гендерного разнообразия, но и имеет разумный деловой смысл», — отмечает Вивек Патак, региональный директор IFC по Восточной Азии и Тихоокеанскому региону.

Объектом изучения корпорации стали итоги деятельности более 1000 компаний в Китае, Индонезии, Малайзии, Сингапуре, Таиланде, Вьетнаме и на Филиппинах.