На Мальте отмечен рост числа людей, работающих по «серым схемам»

Расследование мальтийского департамента производственных и трудовых отношений (DIER) выявило нарушения условий найма местных курьеров доставки, 28 апреля сообщает издание Times of Malta.

Оказалось, что у курьеров нет достаточного времени для отдыха, их работодатель вычитает деньги из их первой зарплаты, чтобы оплатить их одежду и рабочее оборудование. Доставщики не всегда получают установленные законом премии и надбавки, а их сверхурочная работа, больничные и отпуска не оплачиваются. Кроме того, в праздничные дни курьерам выплачивается фиксированная ставка, как в обычные дни.

Департамент выработал рекомендации по улучшению этой ситуации. Однако большинство из 40 компаний, нанимающих водителей-доставщиков еды, игнорируют их. Обычно курьеры работают в таких компаниях на правах фрилансеров, а не штатных сотрудников, нанимаясь через онлайн-платформы. Все это лишает их законных прав, которые обязан обеспечить работодатель при традиционном найме.

Отмечается, что на Мальте наблюдается «тревожный рост низшего класса» — бесправных низкоквалифицированных работников со скудным доходом. Многие из них являются выходцами из стран третьего мира. Ими не занимаются профсоюзы, а все риски и дополнительные расходы, связанные с условиями труда, они вынуждены оплачивать из своего кармана.

Департамент утверждает, что необходимо вывести «серые зоны» на рынках труда в правовое поле. Только так можно обеспечить дополнительную защиту этих чрезмерно эксплуатируемых рабочих, независимо от их правового статуса и национальности.