Китайские производители увеличили зарплаты для привлечения молодежи

Повышение заработной платы на 10% в 2022 году отмечено на китайских заводах бытовой техники в районе Дельты Жемчужной реки в Китае, согласно данным исследовательского подразделения издания Yicai Global, сообщается 17 февраля на официальном ресурсе организации.

Отмечается, что такие меры введены, чтобы привлечь на предприятия молодых людей. Завод Midea Group в Гуанчжоу, который производит кондиционеры для внутреннего рынка, повысил заработную плату, чтобы увеличить набор персонала во время праздника китайского Нового года, предлагая от 5000 до 7000 юаней (от $790 до $1100) в месяц. Также на предприятии применили другие стимулы, например, вступительный взнос в размере 1500 юаней.

Завод дважды поднимал зарплату в 2021 году и примерно на 10% в этом году, говорится в сообщении компании. В компании отметили, что компания покроет более высокие затраты на рабочую силу за счет повышения эффективности производства и эксплуатации.

Согласно информации о вакансиях, опубликованной на WeChat 8 февраля, Galanz Group предлагает квалифицированным работникам ежемесячную заработную плату в размере 8500 юаней ($1350).

Galanz отметил, что продажи бытовой техники подскочили на 20% во время новогодних праздников по сравнению с прошлым годом. В компании отметили, что мастерские работают на полную мощность и реализуют свои планы расширения мощностей.

Однако, мелкие и средние производители бытовой техники борются с нехваткой заказов. Одна из таких компаний, базирующаяся в этом регионе, заявила, что только 60% сотрудников вернулись на работу после праздников, а набирать молодых людей оказывается сложно.

Стоимость оплаты труда передовых рабочих выросла на 10% по сравнению с прошлым годом, потому что крупные фирмы сделали их зарплаты более привлекательными, сказал Сяо Ююань, председатель Zhuhai Sanyou Environmental Technology. Он добавил, многие молодые люди избегают работы на производстве в пользу работы в сфере услуг.

В Sanyou планируют улучшить дизайн продуктов, а также технологии и процессы производства, чтобы сократить количество рабочих без необходимости перехода на оборудование автоматизации.