За первый квартал треть японских компаний лишилась нанятых выпускников

Тенденцию выпускников быстро покидать свое первое рабочее место выявил опрос консультационной компании Jinjib, 24 июня передает телеканал NHK.

Сообщается, что компания опросила о последствиях пандемии 227 работодателей, нанимающих выпускников средних школ. Из них 31% сообщили, что один или несколько сотрудников, закончивших школу в марте, уже уволились.

По мнению компании, эта тенденция может быть связана с изменением процесса найма, вызванным мерами по борьбе с распространением коронавирусной инфекции. Влияние пандемии может приводить к плохим отношениям между сотрудниками и работодателями.

Jinjib сообщает, что они связались с большим количеством выпускников, которые не смогли лично пообщаться с будущим работодателем, и после приема прикладывали большие усилия, чтобы привыкнуть к своей работе.

Министерство труда считает, что еще одним фактором могло оказаться то, что выпускники берутся за работу, которую не могут выполнить, так как не могут найти подходящего варианта. В связи с этим власти намерены принять дополнительные меры поддержки, которые могли бы снизить количество таких случаев.