В Китае продолжился бум по найму новых сотрудников

Продолжили активно нанимать сотрудников производитель новых энергетических автомобилей BYD и другие китайские производители, поскольку экономика Китая восстанавливается после пандемии COVID-19, сообщает 13 февраля издание Yicai Global.

BYD начала набирать новых работников на свой завод в Чжэнчжоу, центральная провинция Хэнань, который все еще находится в стадии строительства, еще до окончания недельного праздника китайского Нового года 27 января.

Поскольку многие рабочие-мигранты должны были вернуться домой из мегаполисов восточного побережья в провинцию Хэнань во время праздника, BYD решила воспользоваться возможностью и провести масштабный набор персонала для подготовки к открытию завода в конце этого года, сказал сотрудник отдела кадров компании в Шэньчжэне.

Рядом с центром по подбору персонала BYD ряд логистических фирм и компаний, занимающихся инженерными технологиями, также установили палатки для привлечения толпы, которую привлек автопроизводитель.

Спрос на рабочую силу демонстрирует значительную тенденцию к росту сейчас, когда промышленные и производственные цепочки вступают в критический период восстановления, сказал Yicai Global Сюй Хунцай, заместитель директора Комитета по экономической политике Китайской ассоциации политических наук.

Производитель автозапчастей нанимает больше работников на передовые позиции и сотрудников, занимающихся исследованиями и разработками, поскольку объем заказов в этом году уже превысил прошлогодний, сообщил Yicai Global один из руководителей компании. Компания, расположенная в восточной провинции Чжэцзян, поставляет комплектующие крупным китайским и зарубежным автопроизводителям, таким как BYD, General Motors и Ford.

Компания Baorunda New Materials планирует новый раунд набора персонала, поскольку поставщик полиуретановых материалов ожидает, что в этом году доходы компании подскочат более чем на 30 процентов благодаря высокому спросу, сказал генеральный директор Чжу Чжэнъе. Компания из Хэнани уже имеет заказы на этот год на сумму более 200 миллионов юаней ($29 миллионов).

Количество вакансий, предлагаемых в гостиничной и ресторанной индустрии, на прошлой неделе выросло на 40% по сравнению с предыдущей неделей, согласно последнему еженедельному отчету о рынке труда, подготовленному рекрутинговой платформой Zhaopin. В то время как количество вакансий для водителей легковых и грузовых автомобилей, а также членов экипажей самолетов и поездов выросло на 82,5%, вакансии в туристическом секторе выросли на 58,9%, а вакансии для рабочих и техников — на 42,2%.

Согласно опросу, проведенному компанией Zhaopin, более 71% компаний с оптимизмом смотрят на экономику и долгосрочное экономическое развитие.