Лоббисты четырехдневной рабочей недели в России сослались на опыт пандемии

Новый опыт реализации трудовых отношений, полученный в период пандемии, является шагом на пути к переходу на четырехдневную рабочую неделю, заявил глава комитета по труду и социальной политике Ярослав Нилов 17 июня в своем выступлении на социальном форуме Российского союза промышленников и предпринимателей.

Депутат Госдумы РФ от ЛДПР обратил внимание, что тема перехода на четырехдневку была одной из ключевых при обсуждении в прошлом году реформирования трудового законодательства. «Я считаю, что вот эта история с пандемией и удаленный доступ работы — это уже небольшой шаг в этом направлении», — заявил Нилов.

Он также отметил, что из-за коронавируса многие работники были переведены на удаленную работу. При этом люди, при исполнении трудовой функии, могли сами планировать свое время, в том числе использовать высвободившееся время на себя, и это, по его мнению, никак не сказалось на производительности труда.

Полученный опыт говорит, что к изменению стандартных форм исполнения трудовых обязанностей общество подталкивают даже внешние обстоятельства и эти изменения неизбежны. «Но опять же говорю — эволюционно, то есть жизнь сама подтолкнет и работников, и работодателей к такому формату», — считает Нилов.