Уход за детьми или пожилыми близкими мешает карьере женщин — The Guardian

Три из пяти женщин говорят, что их обязанности по уходу за детьми и другими уязвимыми или пожилыми родственниками мешают им устроиться на новую работу или получить повышение по службе, в то время, как только каждый пятый мужчина испытывает аналогичные проблемы. Такие результаты исследования компании Ipsos Mori и благотворительной организации Business in the Community приводит 6 марта газета The Guardian.

Почти половина получающих зарплату на работе совмещают ее с уходом за подопечными. Почти трое из 10 взрослых уволились или подумывали об уходе с работы из-за трудностей в совмещении работы и ухода за близкими. Последнее особенно справедливо в отношении женщин.

В Великобритании большинство в этой категории составляют родители, ухаживающие за детьми в возрасте до 18 лет, но 36% из общего числа осуществляют опеку взрослого человека в трудоспособном возрасте или старше.

В ходе исследования темнокожие, азиаты, представители смешанной расы значительно чаще говорили, что у них есть обязанности по уходу, чем представители белой расы. 50% опекунов из числа этнических меньшинств признают, что их обязанности по уходу мешают им претендовать на повышение по службе или новые должности на работе, по сравнению с 39% белых опекунов