В Сербии пытаются договориться о минимальной зарплате на следующий год
Переговоры о размере минимальной стоимости рабочей силы на следующий год проводят правительство Сербии, независимые профсоюзы и Союз работодателей, 20 августа сообщает информагентство RTS.
На столе переговоров лежит предложение — увеличить минимум с 33 000 динаров до 35 000 динаров. Однако профсоюзы требуют 39 000 динаров. Крайний срок согласования нового минимума — 15 сентября.
Минимальная заработная плата призвана помочь работодателю легче преодолеть кризис и позволить работникам выжить на заработную плату. Ежегодно работодатели, профсоюзы и государство согласовывают ее размер. По-прежнему неофициальная сумма предложения государства составляет около 35 тысяч динаров.
«Если сложить ожидаемые темпы экономического роста и уже существующие 3,5% — 4% инфляции, то вы увидите, что это просто сохранение статус-кво», — говорит Зоран Стоилькович, президент UGS Nezavisnost.
Работодатели также выступают за повышение минимальной заработной платы, но они также требуют увеличения суммы необлагаемой налогом части заработной платы и уменьшения их общего бремени.
«Те предложения, которые мы слышали давно от президента, который упомянул, что это может быть увеличение необлагаемой налогом части на 1000 динаров с 18 300 до 19 300, а теперь он говорит о значительном диапазоне снижения общих обязательств по взносам. Где-то на этом уровне можно было бы искать облегчение для экономики», — заметил Небойша Атаначкович из Союза работодателей Сербии.
Работодатели утверждают, что из-за бюрократических процедур, душащих экономику, они вряд ли смогут обеспечить сотрудников минимальной заработной платой, покрывающей минимальную потребительскую корзину в 39 тысяч динаров.
Если социальные партнеры не придут к соглашению, окончательное решение остается за государством, как и в предыдущие два года. Группа переговоров встретится снова в понедельник 23 августа.
