Экс-директор Sainsbury’s предостерег от повышения зарплаты рабочим

Повышение заработной платы железнодорожникам повлечет за собой аналогичные требования в других секторах экономики, заявил бывший исполнительный директор группы супермаркетов Sainsbury’s Джастин Кинг, 22 июня пишет The Financial Times.

«Все выплаты заработной платы влияют на другие выплаты заработной платы, потому что сегодня у нас в Великобритании нехватка рабочей силы, — сказал Джастин Кинг. — Рабочей силы, возможно, на один миллион человек меньше, чем было до COVID-19, по множеству причин. Если одна компания увеличивает свою заработную плату, другие, как правило, следуют за ней».

«На самом деле не имеет значения, находится ли это [в] государственном или частном [секторе], хотя мы склонны больше замечать государственные», — добавил он.

Кинг сказал, что британские супермаркеты подняли свою базовую ставку заработной платы выше 10 фунтов стерлингов и сделали «громкие заявления об этом, потому что существует конкуренция за рабочую силу».

Напомним, профсоюз железнодорожников RMT добивается повышения заработной платы на 7-8%, чтобы компенсировать рекордную инфляцию, которая в мае достигла максимума за четыре десятилетия в 9,1%. Железнодорожники провели одну суточную забастовку 21 июня. Новые забастовки ожидаются в четверг и субботу 23 и 25 июня.