В Cisco часть сотрудников устали от обязательной «удаленки»

Сотрудники компании Cisco изменили свое мнение относительно привлекательности удаленной работы, выразив желание вернуться на рабочее место, заявил генеральный директор компании Чак Роббинс, 9 февраля сообщает телеканал CNBC.

Руководство компании, общаясь со своими сотрудниками, отметила, что часть из них выражают недовольство тем, что в компании сохраняется режим удаленной работы до 30 июня. Как отметил Роббинс, работники высказались, что они не против работы из дома, против того, чтобы их заставляли работать из дома.

По мнению генерального директора, в будущем компания должна будет перейти на гибридный режим работы, когда сотрудник три дня работает удаленно, а два находится на рабочем месте, либо наоборот. Однако более графика работы сотрудников компании беспокоит неопределенность, которая касается срока окончания пандемии, а также ее возможного влияния на экономическое положение компании.

Напомним, с начала пандемии большая часть технологических компаний США перевела своих сотрудников на удаленный режим работы, сроки которого продлевались несколько раз.

По информации СМИ, большинство сотрудников таких компаний даже по окончанию пандемии будет в дальнейшем работать по гибридному графику: от одного до трех дней в неделю на рабочем месте, а остальные — дома. Однако некоторые объявили о том, что и после снятия всех ограничительных мер по коронавирусу продолжат использовать только удаленный режим работы для своих сотрудников как, например, Twitter и Dropbox.