Kyodo News: к чему приведет повышение почасовой зарплаты в Японии?
Увеличить количество штатных сотрудников планируют 10% японских фирм в связи с планами правительства по повышению минимальной почасовой заработной платы. К таким выводам по результатам проведенного опроса компанией Tokyo Shoko Research, 11 сентября передает информационное агентство Kyodo News.
Всего в опросе приняли участие 9278 организацией. 914 (9,8%) из них заявили о том, что будут нанимать больше штатных сотрудников и лишь 3% опрошенных ответили, что сократят количество работников.
При этом большинство компаний 83,4% заявили, что повышение минимальной заработной платы не повлияет на их стратегию трудоустройства. Такая ситуация характерна, например, для крупных японских компаний.
Компании, которые планируют нанять больше штатных работников утверждают, что в противном случае их затраты возрастут, если они продолжать держать сотрудников на почасовой оплате.
Добавим, что повышение минимальной почасовой заработной платы намечено в Японии на октябрь.
Напомним, что правительство предложило ранее повысить среднюю почасовую минимальную заработную плату в 2021 финансовом году на 28 йен до 930 йен ($8,5), что является максимальным показателем с 2002 финансового года.
Отметим, что Япония находится на пятом месте по уровню минимальной заработной платы среди семи наиболее промышленно развитых стран за исключением Италии, у которой не установлено на законодательном уровне минимальной заработной платы. На первом месте находится Франция ($12,2), на втором — Германия ($12), на третьем — Великобритания ($11,1), потом Канада ($10,5). Самая низкая зарплата в группе в США ($7,3).
