Зампред Банка России: работодателей заинтересуют участвовать в ИПК
В ЦБ разрабатывают систему льгот и санкций, чтобы мотивировать работодателей принять участие в новой системе пенсионных накоплений, заявил зампред Банка России Владимир Чистюхин 5 октября, сообщает ТАСС.
В кулуарах форума инновационных финансовых технологий Finopolis журналистам удалось побеседовать с зампредом Банка России Владимиром Чистюхиным. От него они узнали, что в ЦБ сейчас обсуждают, какие положительные и отрицательные стимулы можно ввести в отношении работодателей для понуждения их к участию в системе индивидуального пенсионного капитала (ИПК).
По словам зампреда ЦБ РФ: «Важный момент — какова будет заинтересованность работодателя. Работодатели — это ключевое звено. Именно они будут взаимодействовать с работником и фактически обсуждать с ним тему вступления в этот реестр. И, если у работодателя будут серьезные стимулы, они могут быть как положительные, так и отрицательные — разные механизмы обсуждаются — очевидно, что и работодатели могут внести свою лепту в то, какое количество людей будет в этой системе. Есть налоговые стимулы — это положительные стимулы, есть наказание за то, что какая-то информация не представлена, либо те же самые более тяжелые налоговые последствия, если ты не дал правильный качественный реестр относительно твоих работников».
Также Чистюхин отметил, что сейчас обсуждается, на какие предприятия стоит распространить действие этой системы: «Брать только крупные предприятия, может быть крупные и средние, а мелкие и ИП оставлять на потом».
Напомним, что ИПК подразумевает, что взносы в счет накопительной пенсии вместо работодателя будет делать работник в сумме, не превышающей 6% от зарплаты. Планировалось, что граждане примут участие в ИПК по умолчанию, однако из-за юридических рисков реформаторы отдали предпочтение механизму авторегистрации, когда гражданину для участия в ИПК нужно явно выразить свое согласие, подписав соответствующий документ.
Ранее замминистра финансов Алексей Моисеев сообщил о том, что планируется обязать работодателей предлагать работникам участие в ИПК.
Минфин планирует запустить ИПК с 2019 года.
