После критики Токаева в фонде «Самрук-Казына» вдвое сократили руководителей
Сокращение численности руководящих позиций с 10 до 5 человек утверждено правлением крупнейшего в Казахстане инвестиционного фонда «Самрук-Казына», сообщает 24 января пресс-служба фонда.
«Утверждена новая организационная структура с сокращением численности сотрудников в 2 раза, с 248 до 124 человек и количества руководящих позиций с 10 до 5», — сказано в сообщении.
Также уменьшено («оптимизировано») количество структурных подразделений фонда с 27 до 18 и убраны должности «советников» в структуре фонда. Закрыто зарубежное представительство фонда. Также правление начало согласование нового порядка закупок, правил контроля, маркетинга и импортозамещения с минфином, агентством по защите и развитию конкуренции и национальной палатой предпринимателей Казахстана. Сокращен список оснований для закупок из одного источника.
Также досрочно прекращены полномочия гендиректора ТОО «Самрук-Қазына Инвест» Султанова А. К., председателя правления АО «Samruk-Kazyna Construction» Сандыкбаева Б. А., гендиректора ТОО «Самрук-Казына Контракт» Акылова А. Ж., гендиректора ТОО «Самрук-Казына Бизнес Сервис» Елшибекова С. К.
Напомним, 21 января на встрече с представителями крупного бизнеса президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев заявил, что в стране сложилась ситуация, когда от экономического развития получает дивиденды узкая прослойка людей, а основная часть населения нищает.
В стране образовался огромный разрыв между богатыми и бедными. Президент анонсировал широкие реформы и призвал крупный бизнес к изменению стратегической политики.
