В миграционной службе Новой Зеландии забили тревогу из-за новых правил
Работа миграционной службы Новой Зеландии расстроена из-за желания впустить побольше мигрантов, заявляют сотрудники службы, 3 сентября пишет The Staff.
По словам действующих сотрудников службы, на которых ссылается издание, им было приказано игнорировать сведения об уголовных приговорах и следствиях, а также не читать сопроводительные документы к заявлениям на визу. Это делается для увеличения пропускной способности службы, чтобы выдать побольше виз.
Как отмечает издание «многочисленные бывшие и действующие сотрудники иммиграционной службы Новой Зеландии (INZ)» считают что при таком режиме работы служба не выполняет своих основных функций. Они сталкивались с многочисленными мошенничествами с визами.
В частности, мошенничества были отмечены со Схемой рабочей визы аккредитованного работодателя (AEWV). Сотрудники INZ предупреждали начальство, что работодатели знают о неработоспособности схемы и злоупотребляют этим, однако их предупреждения были проигнорированы. Один из сотрудников выразился по этому поводу радикально: «Система полностью охренела».
Издание приводит свидетельство сотрудника, который сообщил, что при попытке отклонить заявку по схеме AEWV старший менеджер не дал этого сделать. Были проигнорированы и опасения, что мигранты, прибывающие по этой схеме, могут подвергаться эксплуатации со стороны работодателя. Один из сотрудников заметил, что каждый раз им приходилось отступать под напором начальства.
Аналогичный подход использовался и для других виз, включая студенческие и гостевые.
Чтобы доказать дисфункцию схемы выдачи виз несколько сотрудников состряпали заявление на визу, приложив фотографии домашних животных вместо подтверждающих документов, так как знали, что приказ запрещал сотрудникам просматривать вложения. Изданию также стало известно о том, что пограничникам были указано не допрашивать предъявителей рабочих виз, принимая всё, написанное в них «за чистую монету».
Напомним, Новая Зеландия внесла изменения в свои миграционные схемы, в частности, в попытке восполнить нехватку рабочей силы. В 2022 году было объявлено о намерениях привлечь 12 тыс. новых работников из-за рубежа.
