Компания DEWA отметила роль выдающихся женщин-инженеров из ОАЭ
Женский комитет Управления электроэнергетики и водоснабжения Дубая DEWA организовал серию мероприятий, посвященных женщинам-инженерам из Эмиратов и их важной роли в реализации проектов компании, 3 июля сообщает WAM.
«Эти женщины представляют собой яркий пример эффективных национальных действий и подготовки будущих поколений», — отметил управляющий директор и генеральный директор DEWA Саид Мохаммед Аль Тайер.
По словам Аль Тайера, процесс расширения прав и возможностей женщин Эмиратов привел к качественным достижениям в индустрии коммуникаций.
«В DEWA мы стремимся привлекать женщин к работе в производственном секторе, предоставляя все элементы поддержки, чтобы мотивировать их к самосовершенствованию и профессиональному развитию. Мы также стремимся использовать возможности наших сотрудников-женщин в научных и практических областях для достижения успеха и совершенства. Это усиливает их активное участие в служении и развитии нации во всех областях. Количество сотрудников женского пола достигло 1950 человек во всех наших подразделениях. В это число входят 785 женщин-сотрудников инженерно-технического сектора, а 321 женщина-сотрудник занимает руководящие должности. Работницы из Эмиратов составляют 83% от общей численности женского персонала DEWA», — добавил он.
По словам Ала Тайера, женщины-инженеры из Эмиратов удвоили свои усилия во время проведения Экспо-2020 и внесли свой вклад в завершение нескольких масштабных проектов DEWA.
Женский комитет DEWA организовал празднование в женском клубе Дубая в честь 10 выдающихся женщин-инженеров. Заслуженные инженеры получили благодарственные письма, денежные подарки и ежегодное членство в женском клубе Дубая.
Комитет также организовал серию панельных дискуссий, чтобы осветить их достижения. Комитет запустил второе издание, в котором основное внимание уделяется ежедневным обязанностям женщин-инженеров и рассказывается о том, как они преодолевают трудности. Комитет также провел интерактивный семинар с участием эмиратского доктора Валаа Аль Шеххи, посвященный повышению позитивной энергии в рабочей среде, укреплению командного духа и развитию личных и жизненных навыков женщин, чтобы они могли справляться с трудностями и стремительными изменениями.
«DEWA считается одним из национальных институтов, поддерживающих женщин в энергетическом секторе, особенно в сфере возобновляемой и чистой энергии. DEWA предоставляет равные возможности для мужчин и женщин и фокусируется на расширении их прав и возможностей от руководящих должностей до технических. Это делает DEWA эталоном для учреждений, а также государственных и частных агентств внутри и за пределами ОАЭ», — рассказала председатель женского комитета DEWA Фатима Аль Джокар.
