В Липецкой области получен эффект от программ привлечения медработников

Пополнение врачебных кадров Добринской ЦРБ восемью специалистами стало результатом программ «Губернаторский миллион» и «Земский доктор», 13 августа сообщает пресс-служба Липецкой обладминистрации.

Восемь медиков трудоустроились с начала 2020 года в Добринскую центральную районную больницу по областным программам «Губернаторский миллион» и «Земский доктор», реализуемых в рамках национального проекта «Здравоохранение» — «Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами».

На работу в Добринскую ЦРБ пришли участковые терапевты, врачи общей практики, эпидемиолог, стоматологи. Больница обслуживает более 33 тыс. жителей района. За смену врачи всех отделений амбулаторно принимают до 1220 пациентов.

Всего в ЦРБ работают 650 человек. В их числе 80 врачей и 252 — медсестры и фельдшеры. Дефицит врачей составляет 17,9%, среднего медперсонала — 8,7%.

Всего же в Липецкой области работают около 3700 врачей и 11 183 средних медработника. Нехватка врачей в регионе составляет почти 300 человек.

Остро не хватает участковых терапевтов и педиатров, врачей общей семейной практики (семейной медицины), неонатологов, онкологов, офтальмологов, анестезиологов-реаниматологов, врачей скорой помощи.

Для сокращения дефицита врачебных кадров в области был принят закон, по которому единовременно 1 млн рублей выплачивается врачу дефицитной специальности, впервые устраивающемуся на работу в государственное медучреждение региона, не имеющему обязательств по целевому обучению.

В облздраве сообщили, что за время действия программы «Губернаторский миллион» (с октября 2019-го по август 2020 г.) в Липецкую область приехали работать 34 врача.

Ранее ИА Красная Весна сообщало, что для повышения привлекательности работы врачей был разработан и внесен в Госдуму законопроект о возможности передачи в собственность служебного жилья врачам скорой помощи, терапевтам и фельдшерам.