1. Социальная война
  2. Внутренняя политика Марокко
Рабат, / ИА Красная Весна

Capgemini Engineering планирует создать 1500 рабочих мест в Марокко

Изображение: Цитата из х∕ф «Девять дней одного года». Реж. Михаил Ромм. 1961. СССР
Инженер
Инженер

Марокко во вторник подписало два Меморандума о взаимопонимании с Capgemini Engineering, ведущей инженерно-консалтинговой группой, с целью создания дополнительных рабочих мест в стране, 2 ноября сообщает MWN.

Соглашение должно проложить путь к созданию 1500 дополнительных рабочих мест в инженерном секторе к 2026 году, говорится в заявлении министра промышленности и торговли Марокко Риада Меззура.

«Эти инвестиции олицетворяют растущую уверенность в марокканских навыках и подтверждают привлекательность Королевства как технологического и инженерного направления для аутсорсинга»,  — добавил Меззур.

Управляющий директор Capgemini Engineering в Марокко Идрисс Эласри указал, что два Меморандума о взаимопонимании (MoU) призваны поддержать «сильный рост» инженерной деятельности компании в Марокко.

Эласри добавил, что соглашение создаст 1500 дополнительных рабочих мест в передовых областях.

Он отметил, что группа Capgemini Engineering является «первым игроком» в секторе технологий и IT в североафриканской стране.

В этом году компания создала 900 рабочих мест в Марокко, добавил Эласри, подчеркнув, что Capgemini Engineering является крупнейшим рекрутером инженеров и ученых в этой североафриканской стране.

Компания Capgemini Engineering, основанная в 1982 году французами Алексисом Князефом и Юбером Мартиньи, является мировым лидером в области проектирования и услуг в области исследований и разработок (НИОКР). Ранее известная как «Альтран», в 2019 году компания была названа по имени материнской компании Capgemini.

Несмотря на то, что Марокко обладает значительным человеческим капиталом, удержание квалифицированных кадров в стране остается проблематичным, особенно в отношении инженеров.

Директор Марокканского института развития Хамида Бенмлих указала, что более 600 марокканских инженеров ежегодно уезжают за границу в поисках лучших условий труда и более высокой заработной платы.