Профсоюз Сиднейского университета решил провести двухдневную забастовку
Устроить забастовку в мае планируют тысячи преподавателей и специалистов Сиднейского университета, что может привести к закрытию кампуса на два дня, пишет 15 апреля Guardian Australia.
Члены Национального профсоюза высшего образования (NTEU) университета в четверг проголосовали за 48-часовую забастовку 11 и 12 мая. Профсоюз требует положить конец незащищенности рабочих мест, защиты права ученых на 40-процентный исследовательский компонент в их рабочей нагрузке, повышения заработной платы, достижения целевых показателей по квотам трудоустройства аборигенов и жителей островов Торресова пролива, а также большей защиты прав профессионалов.
Председатель университетского филиала NTEU доктор Ник Ример заявил, что члены профсоюз пообещал провести повторную забастовку позже в том же месяце, если не будет достигнут достаточный прогресс в переговорах. Он сказал, что в кампусе около 2000 членов профсоюза, и что он ожидал, что забастовка вынудит кампус закрыться на два дня.
«Это сильный шаг — начать нашу отраслевую кампанию 48-часовой забастовкой, — отметил он. — Но у наших членов достаточно поводов — внештатной занятости, довлеющего управленческого контроля, отсутствия безопасности на работе, переутомления, — и они полны решимости что-то с этим сделать».
Он сказал, что заместитель ректор университета может положить конец забастовке, проинструктировав переговорную группу руководства провести реформы, к которым призывает профсоюз. «В результате этой кампании наше число растет, и только сегодня утром к нам присоединилось еще больше членов», — подчеркнул Ример.
Секретарь NTEU штата Новый Южный Уэльс доктор Дэмиен Кэхилл сказал, что члены совета настаивали на изменениях почти год. «Руководство еще не согласилось с нашими требованиями, поэтому у персонала не осталось иного выбора, кроме как принять меры, и они не относятся к такого рода действиям легкомысленно, — сказал он.
«Сиднейский университет структурно зависит от небезопасной занятости. Мы видели разрушительные последствия этого на протяжении всей пандемии. Сиднейский университет — очень богатое учебное заведение, оно может позволить себе конвертировать значительные объемы ненадежной занятости в постоянную работу и в то же время обеспечить сотрудникам справедливую прибавку к заработной плате», — добавил он.
Присутствовавшим на собрании 350 членам была предоставлена возможность проголосовать за 24– или 48-часовую забастовку, при этом более двух третей поддержали более длительный вариант. Профсоюз заявил, что участники почти единодушно проголосовали «за планирование эскалации забастовочной кампании на оставшуюся часть года в целях достижения нашей цели обеспечения безопасных, качественных рабочих мест в эффективном и уважительном университете».
Представитель университета заявил, что забастовка была «разочаровывающим шагом» и была преждевременной. «У студентов уже была трудная пара лет, и это преждевременное и ненужное действие. Мы все еще ведем переговоры», — сказали они.
Представитель администрации добавил, что в университете запланированы постоянные двухнедельные встречи в попытке достичь соглашения с профсоюзом. «Наша позиция будет изменена не забастовкой, а добросовестными переговорами за столом переговоров. Со своей стороны, мы будем продолжать взаимодействовать прозрачно и добросовестно и держать наше сообщество в курсе событий», — заверил он.
Читайте также: Сотрудники Университета Мельбурна потребовали отпуска для смены пола
