Калифорния обвинила Activision Blizzard в плохом отношении к сотрудницам

Иск к одной из крупнейших в США компаний в сфере компьютерных игр и развлечений Activision Blizzard из-за их плохой внутренней политики по отношению женщинам-сотрудницам подал Калифорнийский департамент справедливого трудоустройства и жилья (DFEH). 20 июля документ был опубликован на сайте департамента.

В документе отмечено, что двухлетнее расследование агентства показало, что в Activision Blizzard сотрудницы, кроме того, что получают более низкую зарплату по сравнению с мужчинами, а для их карьерного и профессионального роста им ставят более жесткие условия, женщины еще постоянно подвергаются сексуальным домогательствам.

В качестве примера приводятся выходки коллег-мужчин, которые приходятся терпеть женщинам. Это шутки об изнасиловании, приставание нетрезвых сотрудников, перекладывание мужчинами своих обязанностей на женщин-коллег в то время, когда сами они играют на рабочем месте в компьютерные игры.

Причинами, которыми вызвано сдерживание карьерного роста женщин в Activision Blizzard, указаны возможность забеременеть, необходимость отпрашиваться, чтобы забрать детей из детсада и т. п.

Также приведен пример, когда сотрудница покончила с собой после командировки, в которой она была со своим начальником. В интернет были выложены компроментирующие ее фотографии с вечеринки компании.

В своем иске DFEH требует от Activision Blizzard соблюдения мер по обеспечению безопасных условий труда женщин и корректировки их зарплат.

В свою очередь, компания обвинила DFEH, что в своем расследовании они опирались на устарелые данные, и в том, что его сотрудники не поставили Activision Blizzard в известность о ходе и результатах расследования. Компания намерена доказать необъективность и недобросовестность DFEH в суде.