JAL намерена сократить СО₂-выбросы, регулируя зарплаты руководства

Сокращение выбросов углекислого газа решила учитывать крупнейшая в Японии компания-авиаперевозчик при расчете заработной платы руководителей, 26 июня пишет The Japan News.

JAL введет систему с 2025 финансового года на основе количества выбросов, достигнутых за трехлетний период с 2022 финансового года. Цель состоит в том, чтобы повысить осведомленность высшего руководства об экологических проблемах.

В настоящее время метод расчета вознаграждения акциями на основе результатов, на который приходится 20% вознаграждения руководителей, основан в основном на размере операционной прибыли. Однако, начиная с 2022 финансового года, также будут учитываться сокращение выбросов CO2 и статус инициативы в области экологического, социального и корпоративного управления (ESG).

Отметим, что усилия по декарбонизации распространились по всей авиационной отрасли. Если японские авиакомпании не спешат принимать соответствующие меры, есть опасения, что пассажиры — особенно в Европе, где «экологическая осведомленность» высока — могут уклоняться от использования их услуг.

Напомним, JAL поставила перед собой цель сократить выбросы CO₂ до нуля к 2050 году. Компания также активизировала свои усилия по закупке топлива нового поколения и замене своего парка более экологически чистыми самолетами.

Другой авиаперевозчик — ANA Holdings Inc. ввела аналогичную систему компенсации с 2020 финансового года.