В России услуги служб занятости переведут в электронный формат

Услуги служб занятости в России переведут в электронный формат на единой платформе до конца 2022 года, сохранив возможность получения услуг в очном формате, заявил глава Федеральной службы по труду и занятости Михаил Иванков, 21 июня сообщает ТАСС.

«В этом году оставшиеся услуги службы занятости также последовательно будут переведены на единую цифровую платформу и в электронный вид», — заявил Иванков.

Иванков подчеркнул, что получать услуги служб занятости станет удобнее. Жители России и работодатели смогут сами выбирать, получать ли им услугу в электронном формате или получить ее очно.

Жителям России теперь не надо искать и предоставлять справки, документы и приносить свою трудовую книжку, так как все автоматически делает система в рамках межведомственного обмена информацией. Поэтому когда человек приходит к своему агенту по поиску работы, документы не проверяются, идет только подбор вариантов занятости.

Чиновник уточнил, что переход всех органов занятости на электронную платформу произошел еще в 2021 году.

Иванков сообщил, что теперь через электронный портал можно записаться на различные виды обучения, предложенные на платформе, или пройти профориентационное тестирование.

Для работодателя предоставлена возможность через раздел «Работа России» направить запросы о требуемых ему кадрах в органы службы занятости. Работодатель может разместить свои вакансии и подать заявку на участие в программе субсидирования найма отдельных категорий граждан, заявил Иванков.