IT-гиганты рунета оставили сотрудников на удаленке пока до осени
Работу в дистанционном режиме минимум до 1 сентября продолжат сотрудники Mail.ru Group. Об этом сообщил гендиректор компании Борис Добродеев в письме сотрудникам, 26 мая сообщает РБК.
В руководстве Mail.ru Group обяснили решение тем, что неудобно «сдвигать сроки каждый раз на пару недель», поэтому в компании решили продлить режим дистанционной работы до конца лета. Более того сотрудникам разрешили не только работать из дома, но и переехать в другой город или даже страну, при условии, что в новом месте будут уверенно работать интернет и сотовая связь.
Добродеев отметил, что в Москве и Санкт-Петербурге частично откроются офисы компании для тех «кому уж совсем невмоготу». Одной из причин названа сложность работы дома, потому что могут мешать члены семьи.
Топ менеджер отметил, что в офис будет ожидать ограниченное количество сотрудников, а тех кто придут обяжут сдать тесты на коронавирус. «До получения результатов придется где-то подождать или сдать тест заранее. Тесты надо будет сдавать каждые три дня. Поэтому лучше не ходить», — посоветовал Добродеев.
Отметим, аналогично на дистанционной работе находятся сотрудники Rambler Group и «Яндекса». В «Яндексе» пояснили, что пока прорабатываются сценарии постепенного выхода сотрудников на обычную работу.
В международных IT-компаниях ситуация схожая. Персоналу Google и Facebook предложено работать удаленно из дома до конца года. Глава компании Twitter предложил своим сотрудникам по желанию остаться работать в режиме хоум-офиса постоянно.
Руководители российских компаний в сфере информационных технологий всерьез рассматривают варианты перевода своих сотрудников на удаленный режим. Они отмечают, что производительность персонала при таком варианте упала минимально, при этом экономия от работы вне офиса очевидна — снижаются затраты на аренду офисных площадей.