В Перу приняли закон, гарантирующий сохранение рабочего места беременным
Сохранение рабочего места женщинам, находящимся в состоянии беременности, приняла Национальная инспекция труда Перу. Об этом 27 ноября сообщает El Peruano.
Согласно постановлению ведомства, усиленная опека требует обеспечения беременным женщинам стабильности и гарантий занятости в период беременности и лактации.
«Предполагается, что эта гарантия распространяется на любую работницу государственного или частного сектора, находящуюся в состоянии беременности, независимо от режима труда», — сообщили в коллегии.
При этом гарантия защиты распространяется и на суррогатных матерей, для этого достаточно продемонстрировать состояние беременности, чтобы не позволить работодателю расторгнуть контракт в одностороннем порядке.
«Если состояние беременности женщины аккредитовано, то увольнение, прекращение или невозобновление договора, повлекшее за собой расторжение трудовых отношений, будет необоснованным, если причиной к тому стало состояние беременности работницы», — говорится в сообщении.
